發揚延安精神,統一思想,為實現中交通力夢而奮斗
2017年8月24—26日,股份公司黨委在延安成功舉辦總支(支部)書記培訓班。培訓活動采取集中授課、分組討論、現場參觀學習、大會交流等方式進行。其特點:
1、領導重視。培訓活動一開始,黨委、董事會就把搞好這次培訓作為深入學習貫徹黨的十八屆六中全會精神,發揚延安精神,堅持以生產經營、科研開發為中心,統一思想,全力沖刺主板上市,做大做強做優中交通力,實現中交通力夢的重要措施;開班前,黨委書記、董事長親自落實參會人員名單,研究培訓方案。
2、內容豐富、形式多樣。中國延安干部學院王建教授講授了《黨中央在延安13年》,董事長、總裁孫忠弟講授了《紅色管理在中交通力的應用》,黨委書記雷達講授了《牢記使命,努力成為合格的支部書記》,紀委書記井英杰講授了《加強黨風廉政建設,確保中交通力健康快速發展》,黨委副書記鄭勝金作了培訓班總結,現場瞻仰參觀了寶塔山、延安革命紀念館、抗大、楊家嶺、棗園等革命舊址,并在寶塔山舉行了重溫入黨誓詞活動,在抗大舊址、毛主席《為人民服務》講話臺前進行了現場教學。專家教授們從理論的高度講授實事求是的延安精神。大家普遍認為,這次培訓活動內容充實,方法新穎,收獲較大。希望今后每年舉辦一次這樣的培訓。
3、態度端正、學習刻苦。參加培訓的多數同志是在生產經營任務很重的情況下,千方百計擠出時間參加培訓的;有的同志身體有病,帶病參加培訓:有的同志在外地出差,抓緊時間完成出差任務,及時趕回來參加培訓。培訓中, 大家以高昂的精神狀態,很強的黨性觀念,自覺做到了“三學”。一是集中精力安心學。切實把自己當作普通學員,妥善安排好業務工作,轉變角色排除各種干擾, 集中精力,靜下心來,安心學習。二是嚴肅認真虛心學。這次培訓課程安排密度較大,學習任務繁重。但大家表現出很高的學習熱情和求知欲望,課堂秩序好,大家認真聽,認真記。三是聯系實際深入學。學習期間,大家積極運用所學到的理論知識,緊密結合本單位、本部門黨的建設、思想文化建設,生產經營、科研開發中的重點、難點問題,進行思考,討論時踴躍發言。
這次培訓雖然只有短短3天時間,但大家普遍感到學習輔導層次高,信息量大,涉及面廣,心得體會收獲很多,主要有:
一是加深了對堅定正確的政治方向,解放思想、實事求是,全心全意為人民服務,自力更生、艱苦奮斗為主要內容的延安精神的理解。
二是增強了理論學習的緊迫感。培訓期間,不僅在培訓方案、培訓活動中反復強調堅持黨與時俱進的理論品質,堅持用馬克思主義中國化的最新理論成果武裝大家的頭腦,同時聘請專家學者系統地講授延安精神、傳承了紅色基因,增強了不忘初心,繼續前進的信心。“理論是行動的先導”,總支(支部)書記、領導干部要做好本職工作,必須不斷提高學習的能力、理論指導的能力、遵循規律的能力、溝通疏導的能力、依法經營的能力、駕馭全局的能力,只有學習、學習、再學習。
三是強化了責任意識和工作信心。通過培訓,進一步強化了當好總支(支部)書記的使命感和責任感,提高了總支(支部)書記加強自身黨性修養和黨性鍛煉的自覺性。大家深刻地感受到,作為實行紅色管理單位的總支(支部)書記,在黨的建設、樹立四個意識,與中央保持高度一致等政治原則上必須保持清醒的頭腦,增強黨性觀念;在企業發展穩定的重大問題上,必須確立經營意識、成本利潤意識、質量安全意識,堅持科學決策、民主決策,依法決策,民主集中制原則,統籌兼顧, 凝聚人心,增強大局觀念;在本職工作崗位上,必須開拓進取,殫心竭慮、求真務實,廉潔自律,公道正派,增強奉獻意識、責任意識、形象意識。自覺做到自重、自省、自警、自勵,自覺接受員工群眾的監督,當好排頭兵、做好帶頭人。
會議號召:發揚延安精神,統一思想,奮力拼搏,為中交通力成功主板上市,做強做大做優,實現中交通力夢而奮斗!
會議要求:運用培訓成果,當前和今后一段時期,要切實做好以下五個方面的工作:
一、堅定正確的政治方向,與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要牢固樹立四個意識,在大是大非面前立場堅定,旗幟鮮明。要積極推進“兩學一做”學習教育常態化、制度化,深化黨章黨規學習,悟透習近平總書記系列講話精神,特別是7.26講話精神,樹立黨員標準,做到“政治合格、紀律合格、品德合格、行為合格”,切實在落實全面從嚴治黨要求上形成新自覺,在推動生產經營、科研開發上體現新擔當,在解決突出問題上取得新成效。
二、堅持主板上市目標不動搖。實現主板上市,業績是關鍵。我們要有血性,要有臥薪嘗膽的精神,發揚跳起來摘桃子的精神,奮力拼搏,把業績搞上去,爭取中交通力建設股份有限公司早日主板上市,以滿足股東、公司員工的期望。
三、始終堅持“依靠科技進步,誠信經營、依法經營,轉型發展”戰略,建設創新型企業。乘向好發展的東風,要做好收費公路、投資建設、勘察設計、路橋施工等板塊的工作,做好承辦全國等級公路維護、重建與改建工程技術博士后論壇等科技方面的工作。
四、加強黨的建設和思想文化建設。結合公司特點,要以“三會一課”為抓手 ,增強黨員的在黨意識,黨章意識,發揮好黨組織的戰斗堡壘作用,黨員的先鋒模范作用。要做好入黨積極分子的培養工作,把符合黨員標準的同志及時吸收到黨內來。要加強黨風廉政建設和案件查處工作。當前,認真學習貫徹股份公司巡視工作動員會議精神,特別是董事長、總裁孫忠弟在巡視工作動員會上的講話精神,認真開展好巡視巡查工作。同時,要積極開展熱愛中交通力、建設中交通力的教育,加強思想文化建設,營造拴心留人的良好環境。
五、加強團結和紀律。與人相處,要多看他人的長處,多想他人對自己的幫助。對維護團結的人和事,要表揚宣傳。闖市場、搞經營,要抱團取暖,相互搭臺子,支架子,單打獨斗,難成氣候。要發揚延安整風精神,開展積極的思想斗爭,大事講原則,小事講風格。團結一切可以團結的人。人心齊,泰山移,團結出生產力,團結能拴心留人。我們大家要做團結的模范。
要始終做到個人服從組織,下級服從上級,少數服從多數,各子公司、各部門服從董事會、經營班子。各總支(支部)服從黨委。要做遵守紀律的模范。
股份公司黨委委員、總裁班子成員、紀委委員,各總支(支部)書記、黨辦負責人等26人參加了培訓。